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2022年上半年工作分享会暨下半年工作部署会议圆满召开

2022年年中总结暨下半年工作部署会议




      2022年7月5日,山东国润环境检测有限公司、山东众英节能环保科技有限公司全体同仁在8楼会议室召开2022年上半年工作分享会塈下半年工作部署会议,公司组/队长以上领导干部及部分员工参与了此次分享、交流。除因外出应急检测的部分员工不能参会外,公司共计35人参加了会议。


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      首先,各部门负责人根据2022年1号文《2022年国润公司年度经营管理计划》汇报了任务完成情况:


市场部负责人熊子青用强有力的数据汇报了上半年合同签订完成情况、回款完成情况以及各业务员的任务完成情况;


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质量管理科负责人、技术负责人宿晓汇总了上半年的报告出具情况、科室每人出具的报告数量,实验室常见问题,并对平台超期率做了汇总和分析;


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现场科负责人、质量负责人法坡汇总了现场科上半年的检测任务量、产值;汇报了人才培养、质量体系运行情况以及下半年人才培养计划;


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化验科负责人王俊汇报了实验室的检测任务量、部门费用支出统计、部门培训情况以及工作中遇到的问题汇总;


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众英公司负责人胡烽统计了上半年的产值、合同签订量、回款额,并与2021年进行了对比;汇报了工作的落实情况;


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财务负责人刘殿波汇报了上半年整体经营情况、利润情况以及对2021年、2022年经营数据做了详细分析;


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      随后,各部门副主任、组长、队长以及部分员工也对该岗位工作做了详细总结。


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      结尾,总经理石仁国对今日的分享内容进行了点评:所有分享人员制作的PPT、以及分享内容较以前有很大提升,均能做到汇报有数据、有对比,遇到问题有办法、工作有计划;上半年的整体经营情况势头良好,产值每月呈上升趋势,在座的各位功不可没;各部门工作有条不紊,均能围绕“培训、定期工作、节能降耗、提升工作效率”四大主题有序开展;同时,面对市场竞争压力也要积极应对,查找新方式、寻求新突破。总经理石仁国对下半年工作计划做了部署,并对各部门提出具体要求。

 

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      会议结尾,利用电子不计名投票方式进行了评选,并对前三名进行了颁奖。同时,总经理石仁国为鼓励更多员工走上讲台,特设置了优xiu奖,给所有参与分享的人员每人50元的奖励。


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NO.4 互动环节


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互动环节奖品

      会议期间,为增加会议趣味性、增加新员工与老员工之间的熟识度、提高员工聆听效果,分享过程中特设立了自我介绍、击鼓传花互动环节。




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